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Workshop "Teammanagement"

Erfolgreich im Team arbeiten zu können, machte es möglich, mit einem Segelschiff allein dank des Windes wohlbehalten nach Amerika zu gelangen. Auch in der heutigen Arbeitswelt kommt Teamarbeit mit der Abnahme von hierarchisch organisierten Unternehmen eine immer bedeutendere Rolle zu. Trotzdem denken viele bei Teamarbeit doch eher an die Meuterei auf der Bounty oder umsegeln die Welt lieber gleich allein. Dabei ist Teamfähigkeit heute vielleicht das wichtigste Kriterium für den Berufseinstieg wie auch den beruflichen Erfolg. Im Verlauf Ihrer beruflichen Karriere werden Sie in Teams arbeiten oder Teams leiten.
Dieses Seminar zeigt Ihnen theoretisch und im Rahmen eigener praktischer Erfahrungen wie Sie die Ressource Team wirklich nutzbar machen und mit welchen Schwierigkeiten Sie rechnen müssen bzw. wie Sie diese lösen können. Gleichzeitig lernen Sie, wie Sie sich als Teammitglied optimal verhalten.

Workshopinhalte:

  • Was macht ein Team aus?
  • Phasen der Teamentwicklung
  • Team-Reflexivitätsmodell: wie funktionieren Teams?
  • Potentiale und Faktoren funktionierender Teamarbeit
  • Teammodelle: worauf ist zu achten?
  • Kommunikation im Team, Führung
  • Umgang mit anderen Meinungen, Arbeitsstilen
  • Rollen in Teams, Rollenmodelle
  • Gruppendynamik
  • Fallbearbeitung, Teamübungen
  • Selbstreflexion und Persönlichkeitsentwicklung

Lernziele:

  • Teamkompetenz als Fähigkeit erkennen, die erlernt bzw. verbessert werden kann
  • Wissen, welche Prozesse im Team ablaufen und wie sie beeinflusst werden können
  • Bereitschaft zu Teamarbeit entwickeln und fördern

Workshop-Profil

Zielgruppe Promovierende und Postdocs
Methodik Einzel- und Gruppenarbeit, Teamübungen, Fallarbeit
Workshopdauer  2 Tage

Trainerprofil

Frieda Frenzel

Frieda Frenzel, Lehramt und MA, zertifizierte Kommunikations- und Verhaltenstrainerin, Moderatorin und Prozessberaterin mit teamwerken|de

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